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Peppy Pick

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Peppy Pick是一个依托人工智能技术的求职面试服务平台，核心定位为帮助企业优化招聘流程、降低面试成本，同时帮助求职者提升面试表现，对接合适岗位

Peppy Pick是一个依托人工智能技术的求职面试服务平台，核心定位为帮助企业优化招聘流程、降低面试成本，同时帮助求职者提升面试表现，对接合适岗位。平台具备AI模拟面试、候选人智能筛选、面试题库生成、面试表现分析、岗位匹配推荐五大核心功能，服务对象覆盖企业招聘团队、人力资源从业者、应届毕业生、准备跳槽的在职人士、求职辅导老师以及自由职业求职者。可应用于企业批量筛选候选人、求职者提前模拟面试训练、招聘岗位快速匹配合适人才等多种场景。

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适用对象
企业招聘团队(批量筛选候选人)
主要功能
AI模拟面试、候选人筛选
已收录
2026.09.04（56 天）
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编辑评测与站内热度

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Peppy Pick是什么，怎么使用？

约 4 分钟

Peppy Pick是一个依托人工智能技术的求职面试服务平台，核心定位为帮助企业优化招聘流程、降低面试成本，同时帮助求职者提升面试表现，对接合适岗位。平台具备AI模拟面试、候选人智能筛选、面试题库生成、面试表现分析、岗位匹配推荐五大核心功能，服务对象覆盖企业招聘团队、人力资源从业者、应届毕业生、准备跳槽的在职人士、求职辅导老师以及自由职业求职者。可应用于企业批量筛选候选人、求职者提前模拟面试训练、招聘岗位快速匹配合适人才等多种场景。

主要功能

  • AI模拟面试：用户进入平台后选择对应目标岗位，系统会根据岗位招聘要求自动生成贴合真实面试的问题，用户通过摄像头完成答题录制，AI会自动识别答题内容、表情管理、语言流畅度等多个维度，给出多维度的评估报告，帮助用户提前发现面试中的问题，进行针对性练习。
  • 候选人筛选：企业用户上传候选人简历列表后，系统会根据预设的岗位招聘要求，对简历中的学历、工作经验、技能证书等信息进行智能匹配，自动筛选出符合要求的候选人，生成筛选报告，帮助企业招聘人员缩减初筛环节的时间投入。
  • 智能题库生成：企业用户输入招聘岗位名称、岗位核心要求、考察方向等信息，平台会依托AI能力生成对应岗位的专业面试题库，题型包含专业知识题、综合能力题、行为面试题等，支持企业用户自定义调整题目数量和考察侧重，适配不同层级岗位的招聘需求。
  • 面试表现分析：无论是模拟面试还是企业线上面试，平台都会对候选人的答题内容、语言逻辑、肢体表现、答题时长进行多维度分析，生成可视化的分析报告，对候选人的匹配度、优势、待提升点给出清晰标注，供用户或招聘方参考。
  • 岗位智能匹配：求职者完善个人简历信息、填写求职意向后，平台会依托AI算法对接合作企业发布的招聘岗位，筛选出与求职者背景、技能匹配度较高的岗位，推送至求职者个人中心，帮助求职者对接符合自身条件的工作机会。
  • 线上面试组织：企业HR可在平台直接创建线上面试会议，设置面试时间、邀请候选人，面试过程自动录制存档，面试结束后自动同步分析结果，无需跳转其他第三方会议工具，整合面试全流程操作，简化HR的面试组织工作。

怎么使用

  1. 第一步，打开Peppy Pick官网，根据自身身份选择注册求职者账号或企业招聘账号，填写基础信息完成账号激活。第二步，求职者可选择AI模拟面试功能，输入目标岗位名称，确认面试题型设置后进入面试环节，按要求完成答题录制。第三步，企业用户可选择候选人智能筛选功能，上传候选人简历包，设置岗位筛选条件后提交，等待系统生成筛选结果。第四步，等待AI处理完成后，查看系统生成的面试评估报告或筛选结果报告，获取多维度分析内容。第五步，根据报告内容调整面试准备方向，或是筛选出进入下一轮的候选人，完成对应招聘或求职准备工作。

适合什么人群

  • 企业招聘团队(批量筛选候选人)
  • 人力资源从业者(组织线上面试)
  • 应届毕业生(准备校招面试)
  • 跳槽在职人士(准备新岗位面试)
  • 求职辅导老师(辅导学员练习面试)
  • 转行者(适应新行业面试考察要求)

总结

这个AI面试平台区别于传统招聘平台和单纯的视频面试工具，核心围绕招聘面试环节做了全流程的智能化优化，既面向求职者提供面试训练服务，也面向企业提供招聘筛选服务，覆盖了求职和招聘两端的需求。对于求职者来说，不用再依赖朋友或者老师帮忙模拟面试，可以随时根据自己的时间安排，针对目标岗位进行反复的模拟训练，还能得到客观的多维度评估，找到自身需要调整的地方。对于企业来说，可缩减简历初筛、面试组织环节的时间投入，降低中小型企业的招聘成本，也能让初筛环节的标准更统一，减少主观判断带来的误差。平台功能设计比较贴合实际招聘和求职的需求，没有过多冗余功能，操作流程简洁，AI生成的内容贴合不同岗位的实际考察要求，不管是个人还是企业都可以快速上手使用，适配多种面试场景需求。

价格与免费额度

Peppy Pick提供免费试用版本，免费版本支持用户创建3次AI模拟面试，企业用户免费版本仅支持最多10份候选人简历筛选，无法导出完整面试分析报告，仅适合个人单次体验或小型企业短期试用。平台付费版本分为个人计划和企业计划，个人计划月付费价格为9.9美元，年付费价格为79美元，支持无限次模拟面试和报告导出，适合长期准备求职的用户使用。企业计划按候选人筛选数量计费，100份候选人简历套餐价格为49美元，支持导出完整筛选报告和面试分析，适合招聘需求较多的企业使用，对于招聘需求较少的中小型企业，可选择按次购买套餐，成本更低。

优点与不足

优点

  • 同时覆盖求职者面试训练和企业招聘筛选两端需求
  • AI生成的面试题目贴合目标岗位实际招聘考察方向
  • 多维度分析面试表现，输出可视化评估报告
  • 支持线上面试全流程操作，无需跳转第三方工具
  • 操作流程简洁，注册后即可快速使用核心功能

不足

  • 目前平台仅支持英文界面，对国内中文用户不太友好
  • 合作企业岗位数量有限，岗位匹配推荐的覆盖范围较小
  • 免费版本的使用次数有明确限制，无法满足高频使用需求
  • 暂不支持自定义导入企业自有面试题库，灵活性有限

能帮你做的 7 件事

  1. 01AI模拟面试
  2. 02候选人筛选
  3. 03智能题库生成
  4. 04面试表现分析
  5. 05AI面试场景的常用方案
  6. 06模拟面试场景的常用方案
  7. 07企业招聘团队(批量筛选候选人)的日常效率工具

更新历史

  • 页面资料核验与信息更新
  • Peppy Pick 收录进 Toolifai 目录

常见问题

这个平台的AI模拟面试可以自定义面试题型吗？

可以，用户在创建AI模拟面试的时候，除了选择系统默认的题型配置，还可以自行调整不同题型的占比，比如增加专业知识题的数量，减少行为面试题的占比，也可以自行添加1-5个自定义问题，加入面试流程中，满足用户针对自身情况的特殊考察需求，生成更贴合个人准备方向的模拟面试内容。

有帮助吗

企业用户可以存储候选人的面试视频和报告吗？

平台为企业用户提供人才库存储空间，付费企业用户可以将所有候选人的面试视频、分析报告、简历文件存储在企业空间内，存储容量根据企业购买的套餐不同有所区别，基础套餐提供10G存储空间，高级套餐提供不限容量的存储空间，企业用户可以随时登录账号查阅过往候选人的资料，也可以直接在平台内对候选人进行标签分类管理。

有帮助吗

平台支持多面试官协同评分吗？

企业用户创建面试的时候，可以添加多个协同面试官账号，所有面试官都可以观看面试录像，查看AI生成的分析报告，并且在平台内留下自己的评分和评语，所有评分和评语会整合到同一份候选人报告中，方便企业招聘团队统一查看和讨论，简化多面试官协同面试的沟通流程。

有帮助吗

平台会将用户的简历和面试内容泄露给第三方吗？

根据平台的隐私政策，用户上传的简历内容、录制的面试视频仅会用于平台提供的对应服务，不会主动将用户的个人信息、面试内容泄露给无关第三方，企业用户的候选人信息也仅存储在企业对应的空间内，平台工作人员不会随意查阅和泄露，用户可以在账号设置中随时删除自己的个人信息和相关内容。

有帮助吗

开始使用 Peppy Pick

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参考来源官方产品介绍最近核验 2026.09.15
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