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Prompt Engineering Jobs

Prompt Engineering Jobs是聚焦提示工程领域的垂直求职招聘平台,核心定位为连接有AI提示相关岗位需求的企业与相关技术、运营从业者

Prompt Engineering Jobs是聚焦提示工程领域的垂直求职招聘平台,核心定位为连接有AI提示相关岗位需求的企业与相关技术、运营从业者。平台核心功能包括精准分类的提示工程岗位投递通道、提示工程师职业技能学习资源库、行业人脉对接专区。目标用户覆盖AI领域技术从业者、内容运营人员、应届计算机相关专业毕业生、想转型提示工程的职场人等。可应用于日常求职投递、企业批量招聘对口人才、从业者补充领域相关技能、行业人员拓展职业人脉等多个场景,助力供需两端实现高效匹配。

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适用对象
AI技术从业者(求职提示工程相关岗位)
主要功能
岗位精准筛选、简历一键投递
计费方式
免费增值,部分功能付费
平台
网页
已收录
2026.06.14(141 天)
阅读目录

编辑评测与站内热度

3.5

编辑综合评分

满分 5 分

热度人气52
内容完整93
社区口碑58
免费程度58
资料深度55
核验可信85

六维指标基于站内真实数据(热度、社区反馈、资料完整度、可达性核验等)综合评估,非用户投票。

全站热度排名

#4751

分类内排名

#20 / 234

累计站内点击

—

近 7 日点击

—

排名与点击为站内真实统计口径,反映 Toolifai 用户行为,非编辑评分。

Prompt Engineering Jobs是什么,怎么使用?

约 4 分钟

Prompt Engineering Jobs是聚焦提示工程领域的垂直求职招聘平台,核心定位为连接有AI提示相关岗位需求的企业与相关技术、运营从业者。平台核心功能包括精准分类的提示工程岗位投递通道、提示工程师职业技能学习资源库、行业人脉对接专区。目标用户覆盖AI领域技术从业者、内容运营人员、应届计算机相关专业毕业生、想转型提示工程的职场人等。可应用于日常求职投递、企业批量招聘对口人才、从业者补充领域相关技能、行业人员拓展职业人脉等多个场景,助力供需两端实现高效匹配。

主要功能

  • 岗位精准筛选:用户进入职位列表页后,可根据工作地点、工作模式(远程、全职、兼职)、薪资范围、岗位级别(入门、资深、管理岗)、所属行业等多个维度进行组合筛选,筛选后系统会自动匹配符合条件的提示工程相关岗位,帮助用户缩小求职范围,减少无关岗位信息的干扰,提升求职信息筛选效率。
  • 简历一键投递:用户完成账号注册后,可在个人中心上传个人简历、补充技能标签、项目经历、提示工程相关作品集信息,遇到意向岗位时无需重复填写信息,点击一键投递按钮即可将简历同步发送至对应企业HR的招聘后台,投递后可在个人中心实时查看简历筛选、面试邀约等求职进度。
  • 技能学习资源:平台内置提示工程相关的学习资源专区,包含不同难度的提示词编写教程、大模型适配技巧、行业落地案例解析等内容,用户可根据自身基础选择入门到进阶的不同课程,支持在线查看学习资料、下载配套练习素材,帮助从业者补充岗位所需的相关技能,提升求职竞争力。
  • 企业发布通道:有招聘需求的企业完成资质认证后,可在平台发布提示工程师、AI prompt优化师、大模型运营等相关岗位,发布时可填写岗位要求、薪资范围、工作地点、福利待遇等信息,发布后可在后台查看收到的简历,对意向求职者发起面试邀约,降低企业对口人才的招聘成本。
  • 行业人脉对接:平台设有专门的行业交流专区,用户可实名认证后加入不同方向的交流社群,参与线上职业分享会、岗位内推活动,也可主动联系其他从业者交流岗位经验、项目合作机会,帮助用户拓展提示工程领域的职业人脉,获取更多内推求职的渠道。
  • 薪资行情查询:平台基于已有的岗位招聘数据和从业者匿名薪资分享信息,整理了不同地区、不同经验水平、不同行业的提示工程相关岗位的薪资区间,用户输入自身工作经验、所在城市、技能水平等信息,即可查询对应维度的市场薪资参考,帮助用户在求职谈薪阶段掌握合理的薪资预期。

怎么使用

  1. 访问平台官网https://prompt-engineering-jobs.com,点击首页注册按钮,选择求职者或企业身份,填写邮箱、设置密码完成账号注册,也可通过第三方账号快捷登录。
  2. 若为求职者,进入个人中心完善个人简历、技能标签、项目经历、提示工程相关作品等信息,确保信息完整度提升简历通过率。
  3. 进入职位列表页面,根据自身需求选择工作地点、工作模式、薪资范围、岗位级别等筛选条件,浏览匹配的岗位信息,查看岗位详情。
  4. 对意向岗位点击一键投递按钮,将简历发送至对应企业招聘后台,可在个人中心的投递记录板块实时查看简历处理进度和面试邀约通知。
  5. 若有学习或人脉拓展需求,可进入学习资源专区查看相关教程,或加入行业交流社群参与线上分享、内推活动,拓展职业相关资源。

适合什么人群

  • AI技术从业者(求职提示工程相关岗位)
  • 内容运营人员(转型AI提示相关岗位)
  • 计算机相关专业应届生(校招投递对口岗位)
  • 企业HR(招聘提示工程领域人才)
  • AI创业团队负责人(招募核心技术/运营成员)
  • 提示工程领域从业者(拓展行业人脉)

总结

在AI技术快速落地的当下,提示工程相关的岗位需求持续增长,但通用招聘平台上相关岗位分散、信息混杂,求职者很难快速筛选到对口的机会,企业也难以精准触达符合要求的从业者,这个垂直招聘平台的出现恰好填补了这一细分领域的空白。和通用招聘平台不同,它的所有岗位都围绕提示工程、AI prompt相关方向展开,不需要用户在海量无关岗位里筛选,同时还配套了对应的技能学习资源和人脉对接板块,不止是一个信息对接的渠道,也能帮助用户补充岗位所需的能力。对于想要进入提示工程领域的求职者来说,不用在多个平台分散查找信息,在这个平台就能完成岗位筛选、投递、技能提升的全流程操作;对于有招聘需求的企业来说,也能更低成本地接触到精准的目标候选人,整体的服务逻辑贴合细分领域的求职招聘需求,适合有相关求职或招聘需求的用户使用。

价格与免费额度

平台针对求职者提供完全免费的服务,求职者可免费注册账号、完善简历、筛选浏览所有岗位信息、一键投递意向岗位、免费查看公开的学习资源和薪资行情数据,无功能使用次数限制。针对企业用户,免费版可最多发布3个岗位,接收最多50份简历,若需要发布更多岗位、查看简历联系方式、使用精准人才搜索功能,可选择月度付费方案,价格为每月99美元,适合有长期招聘需求的企业按需选购。

优点与不足

优点

  • 岗位垂直性强,所有招聘信息均围绕提示工程及AI相关领域,无需用户筛选无关岗位
  • 配套技能学习资源板块,可帮助求职者补充岗位所需的提示工程相关技能,提升求职竞争力
  • 支持薪资行情查询功能,可基于真实行业数据提供不同维度的薪资参考,辅助用户谈薪决策
  • 设有行业人脉对接专区,用户可参与交流活动获取内推机会,拓展职业发展渠道

不足

  • 岗位总量相比通用招聘平台更少,部分二三线城市的相关岗位供给相对有限
  • 学习资源以行业通用内容为主,针对特定大模型的深度优化类内容覆盖不足
  • 企业端认证审核流程较长,新注册企业发布岗位需要等待1-3个工作日的资质审核

能帮你做的 8 件事

  1. 01岗位精准筛选
  2. 02简历一键投递
  3. 03技能学习资源
  4. 04企业发布通道
  5. 05提示工程招聘场景的常用方案
  6. 06AI求职场景的常用方案
  7. 07AI技术从业者(求职提示工程相关岗位)的日常效率工具
  8. 08先用免费额度验证需求再决定付费

更新历史

  • Prompt Engineering Jobs 收录进 Toolifai 目录
  • 页面资料核验与信息更新

常见问题

平台上的岗位都是真实有效的吗?

平台上所有企业发布的岗位都需要经过审核流程,企业发布岗位前需要提交营业执照、招聘负责人身份证明等材料完成资质认证,岗位发布后平台运营人员会对岗位描述、要求等信息进行核查,确认岗位属于提示工程相关领域且信息真实后才会对外展示。同时平台也会定期清理已经过期的岗位信息,尽可能保证用户看到的岗位都处于招聘中,但建议用户投递前也可以结合企业公开信息进一步核实,避免遇到不实招聘信息。

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没有相关工作经验的新人可以在这个平台找工作吗?

平台设有专门的入门级岗位分类,包含针对应届生、无相关经验求职者的校招岗位、实习岗位、基础助理类岗位,同时配套的学习资源专区也有入门级的提示工程教程,新人可以先通过学习资源补充基础的提示词编写、大模型使用等相关技能,完善简历中的技能标签和练习作品,再筛选入门级岗位进行投递。部分企业的基础岗位也会提供入职培训,没有相关经验的用户可以优先选择这类岗位投递。

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可以在平台上找远程的提示工程岗位吗?

平台的岗位筛选维度中包含工作模式选项,用户可以直接勾选“远程”选项筛选所有支持远程办公的提示工程相关岗位,包含全职远程、兼职远程、项目制远程等多种类型。同时部分岗位也标注了支持混合办公,用户可以在岗位详情页查看具体的办公要求,也可以在面试阶段和企业进一步沟通远程办公的相关细节,满足不想受工作地点限制的求职者的需求。

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企业发布岗位需要满足什么条件?

企业发布岗位首先需要完成资质认证,需要提交企业营业执照、招聘负责人的身份证明、企业对公邮箱验证信息,完成认证后才可以发布岗位,同时发布的岗位需要属于提示工程、AI prompt相关的领域,包括提示工程师、大模型prompt优化师、AI内容运营、大模型产品经理等相关岗位,若发布的岗位和提示工程领域无关,平台审核会不予通过。完成资质认证后的企业,发布的岗位经过内容审核后即可对外展示。

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投递简历后多久可以收到反馈?

投递简历后,企业HR会在后台收到简历提醒,反馈时间取决于企业的招聘处理节奏,一般来说大部分企业会在3-7个工作日内处理收到的简历,若简历符合岗位要求会通过平台站内信、用户预留的邮箱或电话发送面试邀约。若投递后超过7个工作日没有收到反馈,大概率是简历没有通过初筛,用户可以选择投递其他意向岗位。用户也可以在个人中心的投递记录里查看简历的处理状态,包含已收到、已查看、已邀约、已谢绝等不同标识。

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平台上的学习资源可以免费下载吗?

平台学习资源专区的公开基础教程、通用提示词模板、行业基础案例解析等内容都支持用户免费查看和下载,不需要付费。部分深度的行业落地案例、进阶技能课程属于付费内容,用户可以根据自身需求选择是否购买,付费内容的收益会用于内容创作者的激励,保障平台可以持续更新更多优质的学习资源。所有免费资源都没有下载次数限制,用户登录账号后即可直接获取。

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